Moderation und Meetings leiten

Benefits

Kennen Sie die Situation? Stundenlange Meetings – und am Ende doch kein Entscheid. Langes drumherum Gerede – doch was ist die Essenz? Gruppen moderieren und führen ist eine Kunst für sich.

In unserem Workshop “Moderation und Meetings leiten” lernen die Teilnehmer:innen, wie sie in ihren Workshops und Meetings den Lead behalten und ihre Ziele erreichen. Sie wissen, wie sie eine Gruppe durch den Prozess führen und am Schluss der Veranstaltung weitere Massnahmen definieren. 

Schwierige Situationen bringen sie nicht aus dem Konzept, denn sie kennen Strategien, um damit souverän umzugehen.

Und wenn den Teilnehmer:innen das Herz vor einer Moderation in die Hose rutscht, bleibt es nicht lange dort: Sie kennen Techniken, um sich vor jedem Auftritt mental, körperlich und stimmlich bestens einzustimmen.

Ziele

Mögliche Ziele Ihres Moderationsworkshops könnten sein: 

Die Teilnehmer:innen

  • lernen Werkzeuge der Moderation
  • wissen wie Sie den Lead behalten
  • können ihr Team anleiten und motivieren
  • führen souverän durch den Prozess
  • können ihr Meeting/ihren Workshop positiv starten und beenden

Inhalt

Mögliche Inhalte Ihres Moderationsworkshops könnten sein: 

  • Die eigene Wirkung bei einer Moderation optimal einsetzen
  • Wie die verbale, paraverbale und nonverbale Kommunikationsebene zusammenspielen
  • Überzeugen mit Leidenschaft, Selbstsicherheit und Expertentum
  • Im Sitzen oder Stehen die  Körpersprache und Stimme professionell einsetzen
  • Struktur für ein Meeting, einen Workshop oder eine andere Gruppenveranstaltung
  • Die angestrebten Ziele fokussiert und attraktiv formulieren
  • Sicherheit vermitteln: den Nutzen klar und überzeugend darstellen
  • Umgang mit Flipchart und Visualisierungen während der Veranstaltung
  • Moderationstools kennen und anwenden: Brainstorming, Clustern, Prioritäten setzen, Klären, Zusammenfassen
  • Alternative Techniken: Fish Bowl, World Café, aktives Zuhören, etc.
  • Auf Augenhöhe: die Sprache des Zielpublikums sprechen
  • Meetings, Workshops interaktiv gestalten: Tipps und Tricks
  • Umgang mit Störungen und Einwänden
  • Übungen gegen Lampenfieber, Nervosität
  • Übungen, um sich in einen guten Zustand zu bringen

Jede:r Teilnehmer:in wird mehrere Moderationsteile halten, Feedback bekommen und üben. Wir arbeiten auch mit Video-Feedback. 

Der Fokus liegt auf dem selber TUN. Üben steht im Vordergrund. Wir gehen gerne auf spontane Bedürfnisse der Teilnehmer:innen ein.

Die Inhalte und Ziele sind nur ein Vorschlag. Wir beraten Sie vorgängig, wie wir Ihre Mitarbeiter:innen am besten coachen, so dass sie ihre Meetings und Workshops mit Erfolg halten können. Fragen Sie uns an für einen Beratungstermin und eine Offerte. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. 

Fazit:

„Viele Meetings oder Workshops sind zu lang, zu unklar oder zu wenig zielgerichtet. In diesem Workshop erfahren Ihre Mitarbeiter:innen, wie sie souverän strukturieren, Zeit effizient nutzen und auch mit schwierigen Situationen – Vielredner:innen, Schweigen oder Konflikten – sicher umgehen.“

Ansprechspartnerin

Inhaberin, Trainerin
Coach, Dozentin

Seminar anfragen

2 Feedbacks

2 Responses

  1. Der Kurs war super! Die Gruppe war toll und man konnte von jedem etwas
    lernen. Die praktischen Übungen und die tolle / offene Art des Referenten haben den Kurs perfekt abgerundet. Ich kann jedem diesen Kurs empfehlen!

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Moderation und Meetings leiten

Dauer

Für Sie massgeschneidert 1 bis 2 Tage

max. Teilnehmer:innen

Gemäss vorgängiger Beratung

Sprachen

DE | FR | EN | IT

Ort

Bei Ihnen in der Firma oder im
Speak-Studio Winterthur

Telefon

+41 52 536 55 70

Email
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WhatsApp

Moderation und Meetings leiten

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Kennen Sie die Situation? Stundenlange Meetings – und am Ende doch kein Entscheid. Langes drumherum Gerede – doch was ist die Essenz? Gruppen moderieren und führen ist eine Kunst für sich.

In unserem Workshop “Moderation und Meetings leiten” lernen die Teilnehmer:innen, wie sie in ihren Workshops und Meetings den Lead behalten und ihre Ziele erreichen. Sie wissen, wie sie eine Gruppe durch den Prozess führen und am Schluss der Veranstaltung weitere Massnahmen definieren. 

Schwierige Situationen bringen sie nicht aus dem Konzept, denn sie kennen Strategien, um damit souverän umzugehen.

Und wenn den Teilnehmer:innen das Herz vor einer Moderation in die Hose rutscht, bleibt es nicht lange dort: Sie kennen Techniken, um sich vor jedem Auftritt mental, körperlich und stimmlich bestens einzustimmen.

Ziele

Mögliche Ziele Ihres Moderations-Seminars könnten sein: 

Die Teilnehmer:innen

  • lernen Werkzeuge der Moderation
  • wissen wie Sie den Lead behalten
  • können ihr Team anleiten und motivieren
  • führen souverän durch den Prozess
  • können ihr Meeting/ihren Workshop positiv starten und beenden
  •  

Inhalt

Mögliche Inhalte Ihres Moderations-Seminars könnten sein: 

  • Die eigene Wirkung bei einer Moderation optimal einsetzen
  • Wie die verbale, paraverbale und nonverbale Kommunikationsebene zusammenspielen
  • Überzeugen mit Leidenschaft, Selbstsicherheit und Expertentum
  • Im Sitzen oder Stehen die  Körpersprache und Stimme professionell einsetzen
  • Struktur für ein Meeting, einen Workshop oder eine andere Gruppenveranstaltung
  • Die angestrebten Ziele fokussiert und attraktiv formulieren
  • Sicherheit vermitteln: den Nutzen klar und überzeugend darstellen
  • Umgang mit Flipchart und Visualisierungen während der Veranstaltung
  • Moderationstools kennen und anwenden: Brainstorming, Clustern, Prioritäten setzen, Klären, Zusammenfassen
  • Alternative Techniken: Fish Bowl, World Café, aktives Zuhören, etc.
  • Auf Augenhöhe: die Sprache des Zielpublikums sprechen
  • Meetings, Workshops interaktiv gestalten: Tipps und Tricks
  • Umgang mit Störungen und Einwänden
  • Übungen gegen Lampenfieber, Nervosität
  • Übungen, um sich in einen guten Zustand zu bringen

    Jede:r Teilnehmer:in wird mehrere Moderationsteile halten, Feedback bekommen und üben. Wir arbeiten auch mit Video-Feedback. 

    Der Fokus liegt auf dem selber TUN. Üben steht im Vordergrund. Wir gehen gerne auf spontane Bedürfnisse der Teilnehmer:innen ein.

    Die Inhalte und Ziele sind nur ein Vorschlag. Wir beraten Sie vorgängig, wie wir Ihre Mitarbeiter:innen am besten coachen, so dass sie ihre Meetings und Workshops mit Erfolg halten können. Fragen Sie uns an für einen Beratungstermin und eine Offerte. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. 

    Fazit:

    „Viele Meetings oder Workshops sind zu lang, zu unklar oder zu wenig zielgerichtet. In diesem Workshop erfahren Ihre Mitarbeiter:innen, wie sie souverän strukturieren, Zeit effizient nutzen und auch mit schwierigen Situationen – Vielredner:innen, Schweigen oder Konflikten – sicher umgehen.“
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Details

Dauer

Für Sie massgeschneidert von 1 bis 2 Tage

max. Teilnehmer:innen

gemäss vorgängiger Beratung

Sprachen

DE | FR | EN | IT

Ort

Bei Ihnen in der Firma oder im Speak-Studio Winterthur

E-Mail

info@speak.ch

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Ansprechspartnerin

Sibylle Sommerer

Inhaberin, Trainerin
Coach, Dozentin

Weitere Workshops

Feedback

2 Responses

  1. Der Kurs war super! Die Gruppe war toll und man konnte von jedem etwas
    lernen. Die praktischen Übungen und die tolle / offene Art des Referenten haben den Kurs perfekt abgerundet. Ich kann jedem diesen Kurs empfehlen!

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